Le ragazze gi rappresentano il 55% degli studenti della Luiss Business School, ma il sostegno per lo sviluppo delle carriere delle donne non mai abbastanza. Per questo oggi l’ateneo romano, in occasione della Giornata internazionale per la donna, ha lanciato l’iniziativa Grow-Generating real opportunities for women, con l’obiettivo di mettere in contatto studentesse e dirigenti attraverso attivit di networking e mentorship. Il progetto prevede anche borse di studio e programmi per la promozione delle carriere nel settore della gestione dati.
Abbiamo studentesse incredibilmente brave e vogliamo che questo si allarghi alle opportunit che potranno avere anche nelle loro carriere – ha detto il rettore della Luiss, Paola Severino – e vogliamo una crescita delle opportunit, del valore e del merito.
Percorsi trasversali di formazione e sostegno
Grow un contenitore di iniziative – ha detto Luisa Todini, consigliere Luiss e presidente del comitato direttivo Grow, nonch presidente di Poste Italiane – che prevede percorsi trasversali di formazione e di supporto alla carriera delle studentesse della Luiss Business School su un tema strategico con un approccio unico nello scenario internazionale. Per ridurre il gap esistente oggi in Italia occorre fare leva sul mix di genere – ha aggiunto Todini – valorizzando a tutti i livelli un modello di leadership femminile basato su competenze, attitudini e approccio alla vita professionale.
L’evento
All’evento per il lancio di Grow erano presenti, oltre al rettore Severino, anche il direttore generale Luiss, Giovanni Lo Storto, il direttore Luiss Business School, Paolo Boccardelli, insieme a numerosi rappresentanti delle aziende che partecipano al progetto. Le allieve della Luiss Business School hanno superato i colleghi uomini, e rappresentano ad oggi il 55% dell’intera popolazione studentesca ha detto Lo Storto, spiegando che questi sono numeri che ci indicano l’interesse sempre pi spiccato delle donne ad emergere nel mondo del lavoro, e a migliorarsi con una formazione di livello.
Il progetto
Il progetto mette a disposizione borse di studio per l’Mba con il programma Grow fast e sostegno per le ragazze che vogliono lavorare nella gestione dei dati con il programma Data girls, che coinvolge le studentesse in progetti di rilevanza strategica per le aziende partner. All’iniziativa partecipano societ come Cassa depositi e prestiti, Msd Italia, Johnson and Johnson e Korn Ferry.
© Riproduzione riservata